哈尔滨失业金领取条件及标准2024 (一)

哈尔滨失业金领取条件及标准2024

贡献者回答哈尔滨市失业金的领取条件和标准在2024年有明确规定。以下是详细的说明：

1. **失业保险缴费记录**

- 失业前需要在哈尔滨地区连续缴纳失业保险一定时间，满足规定的最低缴费要求。具体来说，失业人员失业前所在单位和本人按规定累计缴费时间满1年不足5年的，可领取3个月失业金；满5年不足10年的，从第5年开始，累计缴费时间每增加1年增加1个月的失业金，最长为18个月；满10年及的，为24个月。

2. **失业状态确认**

- 需证明已处于失业状态，并且失业原因符合失业保险制度的规定，例如企业裁员、合同到期未续签等。非因本人意愿中断就业也是必要条件之一。

3. **年龄与就业意愿**

- 申请人须达到法定劳动年龄，并具备重新就业的能力和意愿。

4. **其他条件**

- 可能还需满足其他由当地政府或社保部门设定的条件，如户籍、社保关系等。

5. **领取标准**

- 失业金的数额通常与失业人员过去的缴费基数和年限成正比，缴费基数越高、年限越长，领取的失业金越多。

- 失业金的数额可能受到当地最低工资标准的影响，通常不会低于最低工资标准。具体来说，失业人员失业前所在单位和本人累计缴费满1年不足10年的，按哈尔滨最低工资标准的70%发放；满10年及其的，按最低工作标准的80%发放。

综上所述，哈尔滨市失业金的领取条件和标准在2024年有明确规定，包括失业保险缴费记录、失业状态确认、年龄与就业意愿以及其他条件。领取标准则根据失业人员的缴费年限、缴费基数以及当地的最低工资标准等因素综合确定。

我两年前辞职，一直没领过失业金，但现在我又连续交满一年失业保险，那么我两年前的失业金还能领到吗 (二)

贡献者回答两年前的失业金不能领取。具体分析如下：

失业保险金领取条件：

失业保险金的领取与个人是否主动辞职有关。只有当公司与个人解除劳动合同时，个人才符合领取失业保险金的条件。主动辞职的情况下，是不符合领取失业保险金条件的。

失业保险金领取时间：

领取失业保险金的时间是根据个人的缴费年限来确定的，且年限为二次缴费年限累计计算。

两年前的失业保险缴费年限虽然存在，但由于当时并未发生符合领取条件的失业事件，因此不能追溯领取当时的失业金。

当前失业情况：

你现在虽然又连续交满一年失业保险，但如果是主动辞职，仍然不符合领取失业保险金的条件。

只有在未来发生符合领取条件的失业事件时，你才能根据当前的缴费年限来计算可领取的失业保险金时间。

综上所述，两年前的失业金是无法领取的，只有在未来发生符合领取条件的失业事件时，你才能根据当前的缴费年限来计算可领取的失业保险金。

失业金一辈子一共可以领几次 (三)

贡献者回答失业金的领取是有期限的，失业人员在失业前，用人单位和本人累计缴费满1年不满5年的，领取失业保险金期限最长12个月。累计缴费满5年不足10年，最长领取期限为18个月。累计缴费10年，领取最长期限为24个月。

对于失业金的领取，一直都有一个误区：一生只能领一次。其实不然，失业金的领取限制是缴费年限，并非是“领取次数”。简单来说，只要你符合失业保险的领取条件，领取失业金是没有次数限制的。只不过，在重新就业后，失业金的缴纳时间是需要重新计算的。计算之后，按照领取标准来计算自己可领取的期限。注意一点，如果是因本人意愿中断就业的情况，是不可以领取失业金的。例如正常离职、跳槽等情况，是无法享受失业保险这项福利的。

二、失业金可以一次性领取吗

众所周知，公司是会为在职职工办理社保的，而社保当中就包含有失业保险。当职工因为失业而失去生活来源的时候，就可以通过领取失业保险金来保障自己的基本生活。那么，失业保险金可以一次性领取吗

失业保险金一般都是要按月来领取的，而且会根据累计缴费年限来规定能够领取的月数，最长可以领24个月，也就是两年。不过失业保险金也可以一次性领取出来，但这需要满足一定的条件。

如果你在失业期间开办了私营企业，或者从事个体经营，又或者自行组织起来就业的话，可以带上营业执照等有效的证明文件去当地的社保经办机构申请一次性领取失业保险金，只要社保经办机构审核通过，就会一次性发放全部的失业保险金。除此之外，农村户口也是可以去申请一次性领取失业保险金的。

以前在单位上班，最后离职，领取过失业金，现在还能到原单位交社保吗 (四)

贡献者回答能到原单位交社保，但失业保险的连续缴纳状态和失业金领取情况会受影响。

一、关于能否到原单位交社保

离职后，你仍然可以选择回到原单位继续缴纳社保，但这需要原单位同意并重新办理相关手续。一般来说，只要双方达成协议，并符合当地社保部门的规定，就可以继续在原单位缴纳社保。

二、失业保险的连续缴纳状态

失业保险无法个人缴纳：失业保险是由单位缴纳的，个人无法自行缴纳。因此，如果你离职后没有新单位继续为你缴纳失业保险，那么你的失业保险就会中断。失业金领取条件：失业保险需要连续缴纳1年，且是非个人辞职原因才能领取失业金。如果你已经离职并领取过失业金，那么再次回到原单位缴纳社保时，失业保险的缴纳时间将重新开始累计。如果你上次离职时有未领取的失业金封存在个人账户中，这部分失业金不会取消，但暂时无法领取，需要等你下次符合领取条件时才能领取。补缴情况：如果你现在个人未办理失业手续，且你的新单位（或原单位）有能力将断开的部分统一补上，那么失业保险仍属于连续缴纳。但如果你已经按个人辞职办理了失业手续，或者你下次离职还是个人辞职，那么补缴也无法改变失业保险的中断状态。

综上所述，虽然你可以回到原单位继续缴纳社保，但失业保险的连续缴纳状态和失业金领取情况会受到影响。因此，在做出决定前，建议你仔细考虑并咨询当地社保部门的相关规定。

想要成长，必定会经过生活的残酷洗礼，我们能做的只是杯打倒后重新站起来前进。上面关于失业金领取条件的信息了解不少了，优尔律网希望你有所收获。