劳动合同续约申请书范本

劳动合同续约申请书范本

劳动合同续约申请书范本及撰写指南

在职业生涯中，劳动合同的续约是每位职场人士都可能面对的重要环节。它不仅关乎个人职业发展的稳定性，也是企业与员工间信任与合作关系的延续。一份得体、专业的劳动合同续约申请书，不仅能够表达员工对公司的忠诚与贡献意愿，还能为双方进一步的合作奠定良好的基础。本文将提供一个劳动合同续约申请书范本，并通过几个关键，指导如何撰写这样一封申请书，确保它既符合正式文档的要求，又能有效传达个人意愿。

一、申请书简介与开场白

在申请书的开头部分，简短地介绍自己的基本信息，包括姓名、职位、入职日期等，以及表达希望续约的意愿。例如、“尊敬的[公司名称]人力资源部负责人：您好！我是[部门名称]的[职位名称]，自[具体入职日期]加入贵公司以来，已服务于本公司[服务年限]年。在此期间，我深感公司文化之魅力，团队氛围之和谐，特此郑重提交本劳动合同续约申请，期望能在未来的日子里，继续为公司的发展贡献自己的力量。”这样的开场白既礼貌又直接，为全文定下积极的基调。

二、回顾工作成绩与成长

工作成就亮点

在这一部分，详细列举过去合同期内取得的主要工作成就，包括但不限于项目完成情况、业绩提升、技能提升等，用数据或具体事例支撑。例如：“在过去的一年里，我成功主导了[项目名称]，不仅按时完成了项目目标，还超额达成了[具体指标]，为公司带来了[具体金额]的经济效益。同时，我积极参与内部培训，获得了[某项专业技能认证]，不断提升个人专业能力，为团队带来了新的思路和方法。”这样的描述既展示了个人价值，也体现了对公司的积极贡献。

团队合作与个人成长

接着，可以谈谈在团队合作中的角色、与同事间的良好互动以及个人在职业素养、领导力等方面的成长。例如：“在日常工作中，我始终秉持团队合作精神，积极参与跨部门协作，有效促进了团队沟通与协作，赢得了同事们的广泛认可。此外，通过参与[某次重要会议/培训]，我在[具体领域]有了更深刻的理解，这不仅提升了我的专业技能，也增强了我的领导力和项目管理能力。”

三、未来工作规划与展望

本部分需表达对未来工作的设想与规划，包括对新职位的兴趣（如果有）、对职业路径的规划、对公司发展的贡献预期等。例如：“展望未来，我计划进一步深化在[具体技能/领域]的学习与实践，争取获得[更高层次的专业资格认证]。同时，我希望能够有机会在公司[某个新项目/部门]中发挥更大的作用，利用我的专长和经验，为公司的市场拓展、技术创新贡献更多力量。我相信，通过我们共同的努力，公司定能实现更加辉煌的发展目标。”

四、表达感谢与期待

最后，以诚挚的语言表达对公司及领导的感激之情，以及对续约成功的积极期待。例如：“在此，我要特别感谢公司领导及同事们在过去几年中给予我的支持与帮助，是你们的鼓励让我不断进步。我衷心希望公司能考虑我的续约申请，期待能在接下来的时间里，与公司共同成长，共创佳绩。请您审阅我的申请，并给予宝贵意见。再次感谢公司给予的一切，期待您的回复。”这样的结尾既表达了对过去的感恩，也展望了未来的美好愿景。

总结

撰写劳动合同续约申请书时，关键在于真诚地展现自己的工作成果、职业成长以及对未来的积极规划。通过清晰的结构、具体的事例和积极的语气，可以有效传达个人的专业性和对公司的忠诚。同时，保持礼貌且专业的态度，不仅能够增加申请书的说服力，也是职场人士职业素养的体现。希望本文提供的范本与撰写指南能帮助你撰写出一份令人满意的劳动合同续约申请书，为你的职业生涯开启新的篇章。

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