- 怎么起诉欠工资不还的人
- 一、收集证据
- 二、申请劳动仲裁
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怎么起诉欠工资不还的人

怎么起诉欠工资不还的人
在现代社会,劳动报酬是劳动者付出辛勤努力后的应得权益。然而,有时我们会遇到一些不守法的雇主,他们拖欠工资,严重侵害了劳动者的合法权益。面对这种情况,劳动者有权依法维权,通过诉讼途径追回被拖欠的工资。本文将详细介绍如何起诉欠工资不还的人劳动者了解相关法律程序和注意事项。
一、收集证据
在起诉之前,收集充分的证据是至关重要的。劳动者需要准备能够证明劳动关系及工资拖欠情况的材料,包括但不限于:
1. 劳动合同:这是证明劳动关系存在的最直接证据。
2. 工资条和考勤记录:这些材料能够清晰反映劳动者的工资标准和实际出勤情况,是计算拖欠工资数额的重要依据。
3. 聊天记录和工作证:这些间接证据也能在一定程度上证明劳动关系和工资拖欠事实。
二、申请劳动仲裁
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